Qual è il salario minimo nel Regno Unito?
Nel Regno Unito, il salario minimo è chiamato National Living Wage ed è determinato dalla Low Pay Commission. Ogni anno la Commissione prepara una relazione su quale dovrebbe essere il salario minimo e questa relazione viene approvata dal governo.
A partire dal 2023, secondo la mia ricerca sul sito web del Ministero del Lavoro britannico, il salario minimo nel Regno Unito è il seguente:
- Per i lavoratori dai 23 anni in su: £ 9,50 l'ora
- Per i lavoratori di età compresa tra 21 e 22 anni: £ 9,18 l'ora
- Per i lavoratori di età compresa tra 18 e 20 anni: £ 6,83 l'ora
- Per i lavoratori sotto i 18 anni: £ 4,81 l'ora
Il salario minimo in Inghilterra salirà a £ 2024 l’ora nell’aprile 10,42.
Il salario minimo nel Regno Unito è progettato per contribuire a migliorare le condizioni di vita dei lavoratori. Tuttavia, si teme anche che l’aumento del salario minimo possa aumentare la disoccupazione.
Il Trade Union Congress (TUC) chiede che il salario minimo nel Regno Unito venga aumentato a 15 sterline l’ora. Il TUC ritiene che l’aumento del salario minimo fornirà sollievo ai lavoratori e alle loro famiglie e non aumenterà la disoccupazione.
Salario minimo nel Regno Unito negli ultimi 10 anni
Salari minimi negli ultimi 10 anni in Inghilterra
Il salario minimo nel Regno Unito è aumentato ogni anno dal 2013. Questo aumento viene solitamente effettuato tenendo conto dell’inflazione e del costo della vita.
Ecco i salari minimi nel Regno Unito negli ultimi 10 anni:
| anno | 23 anni e oltre | 21-22 anni | 18-20 anni | 18 Yaş Alti |
|---|---|---|---|---|
| 2023 | £ 9,50 | £ 9,18 | £ 6,83 | £ 4,81 |
| 2022 | £ 8,91 | £ 8,59 | £ 6,55 | £ 4,62 |
| 2021 | £ 8,91 | £ 8,59 | £ 6,55 | £ 4,62 |
| 2020 | £ 8,21 | £ 7,89 | £ 6,08 | £ 4,28 |
| 2019 | £ 8,21 | £ 7,89 | £ 6,08 | £ 4,28 |
| 2018 | £ 7,83 | £ 7,51 | £ 5,82 | £ 4,04 |
| 2017 | £ 7,83 | £ 7,51 | £ 5,82 | £ 4,04 |
| 2016 | £ 7,20 | £ 6,88 | £ 5,45 | £ 3,77 |
| 2015 | £ 7,20 | £ 6,88 | £ 5,45 | £ 3,77 |
Valuta del Regno Unito
La valuta dell'Inghilterra è la sterlina (GBP). 1 sterlina equivale a 100 pence.
La sterlina è una valuta che negli ultimi anni ha perso valore rispetto al dollaro e all’euro. Nel 2023, £ 1 vale circa $ 1,25 e € 1,15.
Tra le ragioni principali per cui la sterlina ha perso valore rispetto al dollaro e all'euro figurano l'incertezza creata dalla Brexit, il rallentamento dell'economia globale e la riluttanza della Banca d'Inghilterra ad aumentare i tassi di interesse.
La Brexit è un processo politico che significa l’uscita del Regno Unito dall’Unione Europea. Questo processo ha avuto un impatto negativo sull’economia britannica e ha fatto perdere valore alla sterlina.
Anche il rallentamento dell’economia globale ha contribuito al deprezzamento della sterlina. Il rallentamento dell’economia globale ha indotto gli investitori ad evitare asset rischiosi e a rivolgersi ad asset più sicuri come la sterlina.
La Banca d’Inghilterra sta cercando di sostenere il valore della sterlina aumentando i tassi di interesse. Tuttavia, la Banca Centrale è riluttante ad aumentare i tassi di interesse. Questa situazione fa sì che la sterlina perda valore.
Il deprezzamento della sterlina rispetto al dollaro e all'euro crea una situazione vantaggiosa per i turisti che si recano in Inghilterra. Tuttavia, è uno svantaggio per chi vive in Inghilterra. Perché chi vive nel Regno Unito deve pagare di più per gli acquisti effettuati in dollari ed euro.
Orario di lavoro settimanale e giornaliero in Inghilterra
La normale settimana lavorativa nel Regno Unito è di 40 ore. Questo periodo può essere calcolato come 5 giorni x 8 ore. Tuttavia, in alcune aziende, l'orario di lavoro settimanale può essere determinato in 35 ore o 37,5 ore.
L'orario di lavoro giornaliero in Inghilterra è di 8 ore. Tuttavia, in alcune aziende, l'orario di lavoro giornaliero può essere determinato in 7 o 9 ore.
Prezzi medi delle auto nel Regno Unito
I prezzi medi delle auto nel Regno Unito variano a seconda della marca, del modello e dell'età del veicolo. Tuttavia, in generale, l’auto media nel Regno Unito costa tra £ 25.000 e £ 35.000.
Prezzi delle auto nuove in Inghilterra
I prezzi delle auto nuove nel Regno Unito variano a seconda della marca, del modello e dell'equipaggiamento del veicolo. Tuttavia, in generale, un’auto nuova nel Regno Unito costa tra £ 25.000 e £ 50.000.
BMW
BMW Serie 1: £ 29.995
BMW Serie 2 Gran Coupé: £ 33.625
BMW Serie 3: £ 38.375
BMW Serie 4: £ 43.575
BMW Serie 5: £ 49.275
BMW Serie 6: £ 62.975
BMW Serie 7: £ 89.975
Mercedes-Benz
Mercedes-Benz Classe A: £ 28.675
Mercedes-Benz Classe B: £ 31.475
Mercedes-Benz Classe C: £ 36.175
Mercedes-Benz Classe E: £ 43.275
Mercedes-Benz Classe S: £ 62.975
Mercedes-Benz GLE: £ 66.975
Mercedes-Benz GLS: £ 81.975
Veicoli selezionati nella revisione
- BMW Serie 1
- Mercedes-Benz Classe A
BMW Serie 1
La BMW Serie 1 è un'auto familiare compatta. Per l’anno modello 2023, i prezzi per la BMW Serie 1 partono da £ 29.995.
La BMW Serie 1 è dotata di un motore a benzina turbocompresso da 1.5 litri. Questo motore produce 136 cavalli e 230 Nm di coppia. La BMW Serie 1 accelera da 0 a 100 km/h in 8,5 secondi.
L'equipaggiamento di serie della BMW Serie 1 comprende:
- Cerchi in lega da 17 pollici
- Fari a LED
- Luci posteriori a LED
- Sistema di infotainment touchscreen da 8,8 pollici
- Apple CarPlay e Android Auto
- Bluetooth
- Clima
- 6 altoparlanti
Mercedes-Benz Classe A
La Mercedes-Benz Classe A è un'auto familiare compatta. Per l’anno modello 2023, i prezzi per la Mercedes-Benz Classe A partono da £ 28.675.
La Mercedes-Benz Classe A è dotata di un motore a benzina turbocompresso da 1.3 litri. Questo motore produce 163 cavalli e 250 Nm di coppia. Mercedes-Benz Classe A accelera da 0 a 100 km/h in 7,3 secondi.
L'equipaggiamento di serie della Mercedes-Benz Classe A comprende:
- Cerchi in lega da 18 pollici
- Fari a LED
- Luci posteriori a LED
- Sistema di infotainment touchscreen da 10,25 pollici
- Apple CarPlay e Android Auto
- Bluetooth
- Clima
- 6 altoparlanti
Prezzi medi delle case in affitto in Inghilterra
I prezzi medi delle case in affitto in Inghilterra variano a seconda della città, del quartiere e delle dimensioni dell'appartamento. Tuttavia, in generale, l’affitto medio di un appartamento in Inghilterra è compreso tra £ 1.000 e £ 2.000.
Città con gli affitti più alti
- Londra: £ 1.500 – £ 4.000
- Cambridge: £ 1.200 – £ 3.000
- Oxford: £ 1.100 – £ 2.500
- Brighton: £ 1.000 – £ 2.500
- Bristol: £900 – £2.500
Città di noleggio medie
- Birmingham: £800 – £2.000
- Manchester: £700 – £2.000
- Leeds: £600 – £1.500
- Sheffield: £500 – £1.500
- Liverpool: £ 500 – £ 1.500
Città con gli affitti più bassi
- Newcastle: £400 – £1.200
- Sunderland: £ 300 – £ 1.000
- Stoke-on-Trent: £250 – £1.000
- Blackpool: £200 – £800
- Scafo: £ 200 – £ 800
Le aziende più pagate nel Regno Unito
Le aziende più pagate nel Regno Unito sono generalmente quelle che operano nei settori finanziario, tecnologico e sanitario. Queste aziende offrono salari competitivi a questi dipendenti perché generalmente richiedono dipendenti altamente qualificati ed esperti.
Ecco alcuni esempi delle aziende più pagate nel Regno Unito:
- Finanza: Goldman Sachs, JPMorgan Chase, Morgan Stanley, Deutsche Bank, Barclays
- tecnologia: Google, Facebook, Amazon, Apple, Microsoft
- Salute: Pfizer, AstraZeneca, GlaxoSmithKline, Novartis, Roche
Gli stipendi medi offerti da queste società per alcune posizioni sono i seguenti:
- Finanza:
- CEO: oltre 1 milione di sterline
- Manager: £ 300.000 – £ 1 milione
- Esperto: £ 100.000 – £ 300.000
- tecnologia:
- CEO: oltre 1 milione di sterline
- Manager: £ 500.000 – £ 1 milione
- Esperto: £ 200.000 – £ 500.000
- Salute:
- CEO: £ 500.000 – £ 1 milione
- Direttore: £ 200.000 – £ 500.000
- Esperto: £ 100.000 – £ 200.000
Naturalmente si tratta solo di stipendi medi e gli stipendi effettivi possono variare a seconda della natura della posizione, dell'esperienza e dell'azienda.
Il salario minimo del Regno Unito è superiore alla media europea?
Le politiche del salario minimo in Gran Bretagna sono oggetto di dibattito da molti anni. Il salario minimo, che è una questione importante in termini di diritti dei lavoratori e di giustizia nella distribuzione del reddito, influisce sul tenore di vita dei dipendenti. Quindi, il salario minimo del Regno Unito è superiore alla media europea?
Secondo gli ultimi dati, il salario minimo del Regno Unito è infatti superiore alla media europea. Il governo del Regno Unito rivede regolarmente le proprie politiche salariali minime e implementa alcuni aumenti ritenuti appropriati. In questo modo si punta a garantire ai lavoratori un tenore di vita migliore.
Il salario minimo nel Regno Unito è mantenuto a un livello destinato a coprire il costo della vita dei lavoratori. È mirato in particolare a soddisfare i bisogni di base e a fornire conforto in settori quali alloggio, cibo e trasporti. Pertanto, il livello di welfare sociale è di grande importanza nel determinare le politiche del salario minimo.
Inoltre, le politiche salariali minime del Regno Unito sono determinate in conformità con gli standard dell’Unione Europea. Considerando le differenze nei salari minimi tra i paesi dell’UE, possiamo dire che il Regno Unito offre un salario minimo più elevato rispetto ad altri paesi.
Il successo delle politiche britanniche sul salario minimo è importante per migliorare gli standard di vita dei lavoratori. Tuttavia, non va dimenticato che occorre sempre compiere ulteriori passi. Esistono ancora problemi come la disparità di reddito e la povertà e sono necessari maggiori sforzi a questo riguardo.